Rennes a construit une identité tech unique en France autour de la cybersécurité et du numérique. La présence de la DGA-MI (Direction Générale de l'Armement - Maîtrise de l'Information), du Pôle d'Excellence Cyber, et de grands groupes comme Orange Cyberdefense, Thales et Sopra Steria a créé un écosystème spécialisé que personne d'autre ne peut répliquer.

Pour les entrepreneurs rennais, cette spécialisation est un double avantage : un vivier de talents cyber/numérique dense, et des donneurs d'ordres (Défense, grands groupes) qui cherchent des solutions locales. Mais scaler au-delà de ce cercle demande de la structure — c'est le rôle d'un coaching business.

L'écosystème rennais

  • Pôle d'Excellence Cyber — cluster national de cybersécurité. 80+ entreprises, lien direct avec la Défense.
  • DGA-MI — Direction Générale de l'Armement, site de Bruz. Le plus grand centre de R&D Défense de France pour le numérique.
  • B<>Com — institut de recherche technologique. Technologies immersives, 5G, IA.
  • Rennes Atalante — technopole et incubateur historique. 400+ entreprises accompagnées.
  • Le Poool — French Tech Rennes St Malo. Animation de l'écosystème, événements, programmes.
  • CCI Ille-et-Vilaine — réseau d'affaires, accompagnement PME.
  • INSA Rennes, ENS Rennes, Rennes School of Business — vivier de talents tech et business.
1 400+entreprises tech dans la métropole rennaise. Le Pôle d'Excellence Cyber fait de Rennes la capitale française de la cybersécurité.

Défis des dirigeants rennais

  • Dépendance au secteur public/Défense — beaucoup de startups cyber vivent de marchés publics. Cycles longs, dépendance à un seul client.
  • Concurrence avec Nantes — les deux villes se disputent les talents et la visibilité tech. Rennes a la cyber, Nantes le digital grand public.
  • TGV Paris 1h25 — avantage logistique, mais risque de fuite des talents vers Paris.
  • Marché local de 450K habitants — scaler nécessite une vision nationale ou européenne rapide.

Avantages pour scaler

  • Niche cyber/défense — si ton produit touche à la sécurité, il n'y a pas de meilleur endroit en France.
  • Coûts 30-35% inférieurs à Paris — salaires compétitifs pour attirer sans se ruiner.
  • Marchés publics accessibles — la proximité DGA facilite l'accès aux marchés de la Défense.
  • Talents ingénieurs — INSA, ENS, CentraleSupélec campus Rennes. Densité de profils techniques élevée.
  • Agroalimentaire — 1re région agroalimentaire de France. Opportunités B2B pour des SaaS verticalisés agri-tech.

Ce que Scaling MAX apporte

  • Diversifier au-delà du marché Défense — process commercial pour adresser le privé.
  • Structurer les premiers recrutements — scorecard, sourcing, onboarding structuré.
  • Sortir de l'opérationnel — délégation, management, structuration des process.
  • Décisions stratégiques — levée, expansion, positionnement produit.

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Mon track record

  • Warmango — 0 à 15M€ ARR, 50+ contrats CAC40, exit 7 figures en 2022.
  • Convertnative — SaaS B2B, 3M€ ARR.
  • 100+ entrepreneurs accompagnés, 30+ SaaS scalés.

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Maxime Augiat

Maxime Augiat

Fondateur de Warmango (0 à 15M€, exit 2022). Coach business 1:1 chez Scaling MAX.